■推进党务公开 发扬党内民主

市政府办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照《中国共产党党务公开条例（试行）》《内蒙古自治区党委贯彻〈中国共产党党务公开条例（试行）〉实施细则》和市委党务公开相关要求，推进党务公开工作提质增效。

提高政治站位，强化组织领导。市政府办公室把党务公开制度建设摆在突出位置，党组书记履行党务公开第一责任人的责任，分管领导根据职能职责负主要责任，科室负责人负直接责任，确保党务公开工作落到实处、取得实效；把强化调度作为日常抓手，召开机关党委会议9次，学习掌握市直部门党务公开指导目录和相关制度办法，专题研究党务公开工作并组织各党支部积极开展学习；坚持正确方向、发扬民主、积极稳妥、依法依规的原则，做到能公开的及时、准确、合理公开。

健全体制机制，压实工作责任。市政府办公室紧密结合工作实际，建立健全三项工作机制，扎实推进党务公开工作。一是建立分工协作机制，增强党务公开“推动力”。形成机关党组书记负责、机关党委牵头、各党支部和有关科室参与的工作格局，各司其职、密切配合，层层压实责任。按照有关要求，及时修改完善党务公开相关制度，正在起草修订《中共乌海市人民政府机关党组党务公开工作实施方案》等相关文件，预计11月底前完成修订印发实施。二是建立定期调度机制，增强党务公开“传导力”。机关党委每季度对各科室、各支部党务公开情况进行调度，及时发现问题、督促整改。三是完善考核评价机制，增强党务公开“内动力”。结合办公室量化考评制度推动党务公开各项工作落实，真正发挥党务公开转变机关作风、密切联系群众作用。

丰富公开内容，拓宽公开渠道。市政府办公室创新载体，灵活运用网络、移动通信等多种媒介，定时推送公开信息。一是及时公开，做到工作动态随时公开，热点问题根据需要及时公开，使群众享有充分的知情权。截至目前，通过微信公众号、乌海市党风政风智慧监督平台和乌海市政府办公室门户网站等渠道，向社会公开党务信息90余条。二是开门纳谏，利用“乌海市政府办公室机关党建”公众号进行党务公开，并积极收集办理国务院“互联网+督查”平台、人民网网民留言、中国政府网网民留言等平台转办我市的群众意见建议，有效发挥群众的监督权。截至目前，已收集群众意见200余条，并按照相应程序正在答复办理。三是做到党务公开与政务公开相结合。通过公开栏公示、会议公开、文件发布等方式，公开党务与政务相关情况。同时，适时通过公示栏、微信工作群等形式通报日常考勤、量化考评赋分情况、“学习强国”学习平台使用情况等，做到以公开党务、政务的方式提升办公室工作效率。 （政府办宣）