本报讯 第三方存管是抢占市场、优质拓户、稳存增存的重要渠道。工行乌海分行乌达支行积极推进第三方存管营销活动，增加员工对第三方存管业务的重视度，提升营销技能，增强妥善处置和应对第三方存管业务突发事件的能力。

该支行将目标任务分解，采用激励机制，充分调动每位员工的营销积极性，动员全员进行第三方存管拓户营销工作，并利用晨夕会进行营销业绩通报。

针对新开户、社保卡激活以及上门咨询购买理财的客户，员工主动对其进行第三方存管业务和个人养老金预约开户业务营销推介，做好捆绑营销，实现全产品覆盖，提高第三方存管的渗透率；在网点设立专区布放宣传海报，通过网点显示屏投放相关广告，吸引客户，扩大第三方存管的影响力。

该支行每周组织员工开展第三方存管业务培训，分享前一周营销成功的经验，互相借鉴学习；针对营销中存在的问题进行总结，寻找对应的解决办法，并制定下一周营销计划。同时，强调营销过程中要规范业务宣传，对客户进行风险提示，引导客户根据自身风险承受能力进行理性投资，避免造成资金损失，以此提升客户对网点的信任度和满意度。 （王蕾）