​近年来，中国人民银行乌海市分行高度重视理论学习，把理论学习作为建设学习型党组织的重要工作，坚持学上用力、宣上聚力、干上发力，引导干部职工聚焦改革发展任务，切实把学习成果转化为推动中国式现代化的生动实践。

打牢思想基础，提高政治站位。中国人民银行乌海市分行制定党委理论学习中心组学习计划和干部职工理论学习要点，认真开展“学理论、悟原理”活动。该行以集中学习、联组学习、研讨交流、专题辅导、特色活动、座谈研讨等方式，深学细研习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届三中全会等精神，形成了党委主抓、干部职工积极参与、党团工青妇齐头并进的工作格局；积极拓展“三会一课”及党员特色教育活动等方式方法，充分利用本地资源，组织党员干部赴乌海市党员政治生活馆开展学史之旅活动，进一步固化学习成果，不断提高理论学习质效，引导干部职工在学习过程中进行思考；全年编发宣传信息、调研、理论性文章32篇，录制2期金融文化宣讲视频，《北疆央行宣传思想通讯》采用5篇，进一步引领党员干部职工牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，使党的创新理论武装入心入脑，成为解决工作实际困难、指导工作实践的重要法宝。

选树先进典型，强化示范引领。中国人民银行乌海市分行注重引导干部职工树立正确的社会主义核心价值观，坚持个人道德建设与社会公德建设并重。通过观看先进模范视频、警示教育宣传片，打造模范课堂、故事课堂、志愿服务课堂等极具特色的活动形式，增强干部职工责任感和使命感；通过心得交流、组织讨论、典型宣传的方式在干部职工中进行思想道德教育，深入挖掘具有正能量的先进典型事例，鼓舞干部职工争先创优，以道德模范的标准严格要求自己；向先进典型学习，持续加强青年思想政治引领，今年，该行1人获得“2023年度中国人民银行优秀共青团员”荣誉称号、1人获评“2023年度内蒙古自治区分行优秀共青团干部”，在全区“学用新思想 建功在央行”青年理论学习大比武活动中荣获优秀组织奖，1人荣获个人一等奖、2人荣获个人二等奖。

构建宣讲格局，鼓励实干担当。中国人民银行乌海市分行采用“1+3+1”的学习模式开展专题学习研讨，开展党委书记讲党课、纪委书记讲廉政形势等专题课程。创新“线上+线下”学习模式，线上利用主流媒体进行推送式学习，线下利用传统媒介进行互动式引导，深入推进党的创新理论学习教育，着力提升学习效率，激发干部职工干事创业的动力；通过办公楼电子显示屏等宣传载体广泛宣传，将理论学习融入到履职的全过程、各方面，营造理论学习的浓厚氛围；立足“3·15”“6·14”等重要时间节点开展系列普惠宣传活动，搭建金融知识普惠宣传格局，推动金融知识精准赋能所需人群；通过开展专题培训、金融业务培训、法治专题培训、业务竞赛等方式提升理论水平和业务素养，形成了学制度、学规程、学业务的浓厚氛围，提高职工履职能力和金融服务水平。

立足履职实际，突出成果转化。中国人民银行乌海市分行强化理论学习成果在金融履职方面的实际运用，在学雷锋志愿服务活动中积极践行“金融为民”初心，不断凝聚正能量，召开志愿服务工作推进会，细化制定了工作方案及考核办法；组织开展“志愿暖春 向‘锋’而行”系列志愿服务活动，通过走访慰问、实地调研、定点帮扶等一系列实招硬招，精准施策到户到人，帮助困难群众改善生产生活；通过行长接待日、行长信箱、谈心谈话、思想状况调查、组织收看心理健康讲座等形式，多渠道倾听职工心声和诉求，增强职工的集体荣誉感和归属感；制定《行领导包联支持民营企业融资工作方案》，同步配套建立《民营企业融资服务相关问题台账》，形成工作合力，累计解决21项被访企业存在的实际问题，乡村振兴重点项目金融共享农场帮助农户就业300余人次，带动农户年均增收1.5万余元。

（陈洋 李昊然）